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法国留学新政策扫描全球公务员 怎样端好金饭碗(12)

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  笔试又分为两大部分。一部分是初试,在每年的3月举行,另一部分是正式的笔试,只能是通过初试的人才能参加。每年10月左右举行。一般参加这部分笔试的人都是初试的佼佼者,都经过了几百比一的残酷竞争,才能获得争夺下一步面试的机会。

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  即使通过层层考试成为一名公务员,他们也不能掉以轻心。韩国首都首尔市政府从2009年发起了“3%公务员淘汰制”,即政府采取措施淘汰不能胜任工作的公务员,派他们去做一些单调乏味的工作,如捡烟头、监控大街上尾气排放过多的汽车等。首尔市政府称,如果这些公务员在工作中仍然没有任何改进,将被开除。据称,“3%公务员淘汰制”得到了社会舆论的广泛好评,韩国其他地方政府也开始仿效。 qnxx.cn 高中生留学资讯网

  印度驻华使馆戴斯先生强调,印度的公务员的基数小,所以每年招考公务员的岗位也非常少,一般每年500人左右。正是如此,公务员被印度人视为“光宗耀祖”的行业,待遇远比一般工作高,他们是全社会公认的精英阶层。再加上印度总人口多,适龄考试者自然也多,录取率为1.4‰,这使它成为世界上最难的考试。 小语种中国家留学资讯学习辅导站 qnxx.cn

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  公务员时下成了韩国人眼中的香饽饽,待遇好,又稳定。据记者了解,韩国目前约有102万名公务员,占全国人口的2.2%。韩国公务员分政务级公务员和一般公务员两类。政务级为次官(副部长级)以上的高级官员,有总统、总理、副总理、长官(部长)和次官(副部长)5个级别;一般公务员包括室长(地位高于局长)、局长及其以下中低级官员,分为9个级别,一级为最高级,九级为最低级。 日语、韩语、法语等在线辅导学习 www.qnxx.cn

  按照德国《联邦薪水法》规定,德国要同私营部门人员的相当。刚参加工作不久的公务员月薪约1400欧元,科长级2500欧元,处长约4000欧元,局长可达8000欧元,副部长级官员则达上万欧元。圣诞节前,公务员还能拿到第13个月工资。工资虽然不算很高,但公务员无需缴纳社会保险和养老保险;连续服务40年的公务员,65岁退休时可领取最高工资75%的退休金;还有岗位津贴、年休假补贴、房租补贴等;女性公务员生育后可享受6周至8周的产假,可申请3年的不带薪假期及抚育补助;公务员工作满25年、40年和50年,可获得周年补助费等。德国还有一个公务员信贷联盟,专门为政府公务员提供安全、便捷的金融服务,如提供购买房屋、汽车和供子女上大学等方面的低息贷款。(责任编辑:admin)

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